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台灣房屋仲介股份有限公司(買屋知識家股份有限公司) - 台灣房屋文山旗艦特許加盟店-國內業務主管

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工作說明:


工作內容:

1.業務單位之管理輔助和帶領。

2.不動產店務管理。

3.開發房屋及土地市場。

4.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。

5.提供不動產買賣仲介服務。

6.提供不動產租賃仲介服務。

7.負責不動產之代銷代標業務。

8.開發潛在客戶,拓展市場,達成業績目標。

9.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。

10.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

11.不動產買賣、租賃仲介,房地產行情資訊分析,代書服務諮詢。

★協助處理店務

★教育訓練新人

★小組業績管理

上班時間:9:30~21:00(中午12:30~13:30、晚上18:00~19:00休息)

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.舒適安全之員工宿舍(中南部朋友來北打拼,不再辛苦!)

.源源不絕的客戶名單

.公司付費的精美文宣

.精進確實的教育訓練

.黏著度高的團隊系統

如果你對人生有所冀盼,歡迎抓緊機會、創造屬於自己的故事篇章!

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發展遠景

創立宗旨~

無任何財團或地方派系之支持,憑藉團隊的精神共同的理念,造就一生的事業,追求共尋的目標,完成白手起家的志願,一步一腳印,循序漸進,尋求理念一致,有抱負,想創業之菁英,不怕苦,不怕難只為共同目標,義無反顧,情義相挺。

創立原因~

因個人缺乏足夠財力、時間、智力、毅力及持久性,然團隊的力量可截長補短,彌補所缺,得以完成一致目標,促使理想實踐,組織是團隊的力量,協調與合作,結合個人所無法獨力完成的目標。

企業宗旨~

安全交易、安心住屋、安適服務

創業宗旨~

讓團隊夥伴都擁有自己的事業

三安精神~

安全交易-指維護不動產交易的安全

安心住屋-提供客戶住屋品質的安心

安適服務-給予客戶終生服務的安適

組織拓展規劃章程表

民國097年02月21日-成立文山木新店

民國098年08月14日-成立安適空間規畫設計公司

民國098年11月20日-成立文山簽約中心

民國099年03月18日-成立文山旗艦店

民國099年10月06日-成立萬芳捷運店

民國099年10月06日-成立文山萬芳捷運簽約中心

民國100年10月01日-成立文山區總部、文山試院店

民國101年07月31日-成立中正區仁愛新生店

民國102年01月02日-成立文山興隆公園店

民國103年02月28日-成立文山萬隆店



工作地點:


台北市文山區


工作時間:


日班, 中班, 晚班


休假制度:


排休


工作性質:


全職


職務類別:


不動產經紀人國內業務主管


工作待遇:


面議


需求人數:


1人


管理人數:


未定


到職日期:


急徵


職缺更新:


2015/12/28






求才條件





身份類別:


一般求職者


學歷限制:


高中職 以上


科系限制:


不拘


工作經驗:


3年以上工作經驗


中打速度:


20 字以上


英打速度:


20 字以上


需有駕照:


輕型機車


普通重機車


普通小型車


需有車輛:


輕型機車


普通重機車


普通小型車


電腦專長:


辦公室應用Word、Excel



附加條件:


團隊優勢:


(一)各式獎金:


業績獎金、績效獎金、競賽獎金,使同仁健全財務規劃,無後顧之憂。


(二)提供新人健全的工作環境:


將教育訓練與經驗傳承導入公司文化;使資深同仁認同肯付出、肯犧牲的培育精神,新進同仁認同懂倫理、願受教的學習態度。建立上肯教、下敢言、上愛下、下敬上的倫理精神。


(三)團隊客戶資源優勢,資料庫建置數萬筆公有客戶;使新進同仁具備資源優勢。


(四)團隊全額補助提供個人DM、專案DM、區域DM、報紙稿等數十種廣告資源,每月定期發稿,使同仁具備區域競爭力。


(五)千萬店頭,深耕客戶;耗資千萬裝潢打造店頭,以實際行動深耕地區。


(六)黃金團隊、堅強陣容,連續三年(及各季)蟬聯台北市店績效冠軍;用光榮戰績寫下團隊紀錄。


※完成9大職能星並開啟「企業比對」功能優先面試!


※建議先完成「服務型職能測驗」,列印報告於面試時攜帶,供面試主管參考,也展現求職積極度。




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