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可成科技股份有限公司 - (大陸廠)人才開發處薪資課主管

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工作說明：: 1.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。2.建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。3.熟悉KPI績效考核制度規劃及執行管理(含考核制度之修訂)。
工作地點：: 江蘇省蘇州市全區 - (依照公司規定分派)
工作時間：: 日班說明：日班，08:00~17:00
工作性質：: 全職
職務類別：: 人事／人力資源主管、人事／人力資源專員
工作待遇：: 面議
需求人數：: 3人
管理人數：: 未定
到職日期：: 不限
職缺更新：: 2015/12/24

求才條件

身份類別：: 不拘
學歷限制：: 大學以上畢業
科系限制：: 商業及管理學門
工作經驗：: 2年以上工作經驗
附加條件：: 1.具擔任1000人以上企業之薪酬, 任用, 招募與學習發展, 其中兩項以上(含)實務經驗者佳.2.人資經驗至少2年（有千人以上製造經驗/有大陸經驗者佳）3.能吃苦、耐勞對服務員工有高度熱枕把員工當成是客戶服務者.